Executivo de Vendas de Benefícios Corporativo Sr - Vida
Descrição da vaga
Responsável pela prospecção ativa de novos clientes.
Atuação comercial estratégica junto aos clientes corporativos prospectados e indicados, atuando como consultor através da oferta de soluções inovadoras e de alto valor agregado, auxiliando as empresas a estruturarem seus programas de benefícios através de uma abordagem diferenciada e consultiva.
Responsabilidades e atribuições
Os desafios que você vai ter:
- Apoio na condução das oportunidades de seguros de vida das equipes comerciais
- Prospecção ativa de novos clientes - Mapear as principais oportunidades da sua região e desenvolver um plano de trabalho para atingimento das metas propostas;
- Gerar Listas de Prospecção, com a qualificação de negócios de grande potencial - Análise de perfil do cliente e suas necessidades para elaboração cotação e emissão de proposta comercial;
- Condução de todo ciclo da venda, desde fase de prospecção até o fechamento, com atuação estratégica e comercial junto aos clientes corporativos, com ofertas estruturadas e soluções inovadoras;
- Ser o ponto focal da empresa com o cliente/prospect, zelando pela satisfação dos mesmos, mantendo relacionamento constante, com atualização interna em ferramentas de gestão;
- Negociação comercial e fechamento da venda (emissão docs de fechamento);
- Atualização e gestão dos dados nos sistemas da Cia – PLOOMES etc.
- Preenchimento dos documentos e planilhas de controle de desempenho - Acompanhamento de gestão de visitas/contatos
- Reportar resultados e alinhar a condução as ações com a diretoria administrativa e executiva;
- Atender as áreas Corporativas, reportando e alinhando processos;
- Atingir os resultados traçados de vendas e Hotlines;
Requisitos e qualificações
Seria importante você apresentar:
- Formação Graduação em Administração, Direito, Marketing, Vendas bem como as relacionadas a área de saúde
- Preferencialmente Pós-graduação nas áreas de gestão ou negócios;
- Vivencia de 5 anos na área de seguros de pessoas (Vida);
- Conhecimentos sobre legislação dos Seguros de Pessoas - SUSEP;
- Power point, Word, Excel;
- Disponibilidade viagens e trabalho.
Informações adicionais
Benefícios
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Vale-Refeição ou Vale-Alimentação;
- Vale-Transporte;
- Seguro de Vida;
- Participação nos Lucros e Resultados;
Além Desses Benefícios, Oferecemos
- Ótimo clima de trabalho, ambiente leve, acolhedor e dinâmico;
- Day-off no dia do seu aniversário;
- Cartão farmácia;
- Clube de Vantagens (parcerias diversas com descontos exclusivos);
- Parceria com Sesc;
- Desconto em nossos produtos (seguros);
- Desconto em ingressos de cinema;
- Total Pass (Convênio Academia);
- Auster - Fortalecimento do equilíbrio emocional;
Horário de trabalho: 09HS AS 18H
Local de trabalho: Faria Lima
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento de Personalidade
- Etapa 3: Entrevista Gente e Cultura
- Etapa 4: Entrevista Requisitante
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
IT'SSEG COMPANY - ACRISURE 🐘💚
Somos uma companhia de seguros que atua como consultoria, corretora e administradora junto a pessoas e empresas de todos os tamanhos. Nosso objetivo é ser a melhor no que fazemos, em todos os serviços que oferecemos. Em 2022, iniciamos uma nova etapa de crescimento ao nos integrarmos com a Acrisure, uma gigante de seguros nos Estados Unidos. Juntos, estamos construindo a marca mais inovadora e integrativa do mercado. São 16 mil colaboradores em 21 países, 4,3 bilhões de dólares em receita anual e milhões de clientes espalhados pelo mundo.
NOSSO JEITO DE TRABALHAR
Ser claro e ir direto ao ponto é a maneira que enxergamos de construir relações verdadeiras. Isso se traduz em processos ágeis, comunicação transparente e uma estrutura meritocrática. Somos movidos pela relevância, integridade, experiência do cliente e inovação.
VEM PARA A MANADA IT’SSEG!
Investimos muito em tecnologia, mas sabemos que são as pessoas quem têm a sensibilidade e competência para entender e atender o cliente. Por isso, nossa estratégia é ter os melhores profissionais. Valorizamos o modo de ser, pensar, sentir e agir de cada um. Aqui respeitamos a sua história, suas experiências e acreditamos que um ambiente diverso, inclusivo e acolhedor gera valor ao nosso negócio. Se tudo isso faz sentido para você, venha fazer parte da nossa equipe.
Boa sorte!